Многие международные страховые компании предвидят проблемы с режимом перестрахования, который будет введен после принятия МСФО (IFRS) 17 «Договоры страхования». Рассмотрим ключевые несоответствия в учете между страхованием и перестрахованием.
Основная сложность заключается в том, чтобы понять последствия для бухгалтерского учета, и есть также ряд налоговых вопросов, которые компаниям придется решать одновременно.
Это подчеркивает важность для создания команды в рамках проекта по переходу на МСФО (IFRS) 17 «Договоры страхования».
[см. также полный текст стандарта IFRS 17]
Проблема заключается в том, что, в отличие от действующего (старого) стандарта IFRS 4, IFRS 17 требует, чтобы заключенные договоры страхования и удерживаемые договоры перестрахования оценивались отдельно, и эти оценки, вероятно, будут не соответствовать друг другу.
Несоответствие может быть вызвано множеством причин, включая:
Это лишь некоторые из ситуаций, которых могут привести к несоответствиям. Легко заметить, что даже в простых ситуациях оценка для страхования и перестрахования, вероятно, будет разной, и, следовательно, при IFRS 17 вполне возможно увеличение волатильности прибыли по сравнению с IFRS 4.
Различия в оценке приводят к ряду проблем с налогами, которые уже наблюдаются на практике компаниями, работающими над проблемами проекта IFRS 17.
Например, одна группа использует внутригрупповое перестрахование для финансирования работы дочерней компании, которая образует значительный объем нового бизнеса.
Договоры страхования классифицируются как «обременительные» по МСФО (IFRS) 17, и поэтому дочерняя компания будет фиксировать убыток по страхованию. Тем не менее, она сможет признать соответствующую CSM по перестрахованию только в течение в течение периода покрытия перестрахования и, следовательно, она не будет учитывать эквивалентную прибыль по перестрахованию.
Это влечет за собой следующие конкретные проблемы бухгалтерского учета:
В настоящий момент есть много неопределенностей в отношении перестрахования в соответствии с МСФО (IFRS) 17, и управленческим командам нужно как можно раньше удостовериться, что в их компании понимают последствия перехода на IFRS 17.